「フリーランスエンジニアに興味あるけど、本当にフリーランスとしてやっていけるか不安」と思っていませんか？

その気持ちとても良く分かります。
僕もフリーランスになる為に会社を辞める時は、かなりの勇気が必要でした。

キミヒラ

僕はフリーランスになる決意を書いた紙を部屋に貼り、毎朝出社前に見ることでようやく決意を固めることができました。笑

しかし、ここ数年でフリーランスという生き方も広く認知されてきて一般的になってきました。
それに伴ってフリーランス向けのサービスの充実や法整備も進んできています。

フリーランスにとって快適な環境が整ってきており、そろそろ一歩踏み出しても良い時期なのかもしれません。

この記事では、フリーランスエンジニアのメリットとデメリットについて、フリーランス歴１０年以上の経験をもとに解説します。

フリーランスのメリット

フリーランスのメリットといえば、自由やお金。
実際のところどうなのか気になりますよね。

年収1,000万は現実的

お金については多くの方が気になる所だと思います。

フリーランスエンジニアの年収は600万～1,000万あたりがボリュームゾーンと言えると思います。
尖ったスキルがなくても、年収1,000万が現実的に狙える職業です。

フリーランスになってからの僕の年収の推移は下記の記事でご覧ください。

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キミヒラ

再現性高く年収1,000万円を狙えるのはかなり恵まれた職種といえますね！

働き方次第でかなり自由

フリーランスといっても、働き方は様々です。

常駐のフリーランスだと、あまり会社員と変わらないと感じるかもしれません。

しかし、時間制約のないフルリモートのような案件だと場所も時間もかなり自由になります。

フリーランスの働き方と自由度については下記の記事で詳しく解説しています。

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フリーランスになっていなければ下記のような経験はできなかったなと思っています。

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キミヒラ

場所や時間の縛りがなくなることで叶えられる夢があるかもしれません。

ストレスフリーな生活

フリーランスになると下記のようなストレスを解決することも可能です。

• 職場の人間関係
• 通勤電車
• 作業環境（PCや周辺機器）への不満
• 自由に休暇が取れない
• 趣味や自己投資など時間がない

ストレスは健康にも直結するので、解放されるメリットは計り知れません。

フリーランスの不安要素について

フリーランスのメリットを紹介してきましたが、デメリットについても理解することが大切です。

多くのフリーランスを目指す方が下記のような不安やデメリットを感じていると思います。

• 安定した収入を得られるのか？
• 収入が多くても福利厚生がないから、会社員の方が得なのでは？
• 今稼げても年を取れば稼げなくなるのでは？

これらについての僕の考えを解説します。

収入の安定性について

実際に僕は10年以上フリーランスを続けてきましたが、仕事が無くて困ったことはありません。
フリーランスを続けていくうちに自然と人脈もできて、向こうから仕事の依頼が来るようにもなります。

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また、現在はフリーランス市場自体が伸びているため、フリーランスに仕事を紹介してくれるエージェントも充実しています。

最低限のスキルがあれば、安定して稼ぐことが可能です。

キミヒラ

最近は収入保証してくれるエージェントも増えてきました。
不安な方はこのようなエージェントの利用を検討するのも良いかもしれません。

福利厚生や退職金について

フリーランスには福利厚生や退職金がありません。

「フリーランスになって見た目の稼ぎが増えても、福利厚生と退職金を考慮したら損をする。」と考える人もいると思います。

確かに見かけ上の稼ぎに騙されて、実際は損をするなんてことになっては本末転倒です。

実際どうなのかというと、その人の状況によって異なってきます。

福利厚生と退職金を考慮した分を上回るほど収入が増えるなら、フリーランスになった方が金銭的にも有利だと考えています。

また、増えた収入で自分で福利厚生や退職金の制度に加入することも可能です。

下記の記事で詳しく解説しています。

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フリーランスの年齢について

若いうちは稼げても年を取ったら仕事が取れなくなるのではと不安を感じる方も多いと思います。

僕も不安に感じていたのでこの辺りの事は色々と調べていて、下記のような理由から今はあまり心配していません。

• 現在も40代、50代のフリーランスの方が多く活躍している
• IT人材不足はこれからも続く
• IT人材の高齢化も進む
• 高い報酬を武器に資産形成・不労所得を構築することも可能

50代以降もエンジニアとしての需要がある可能性が高いと考えています。

詳しくは下記の記事で解説しています。

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フリーランスエンジニアになるのは難しくない

ここまで読んでいただき、フリーランスの魅力を知って頂けたり、漠然とした不安を少しでも解消できたのなら幸いです。

医者、弁護士、経営者、スポーツ選手などは、誰でも出来るような職業ではありません。

それに比べてフリーランスエンジニアは、自由や高収入を得られる再現性が高いです。

既にエンジニアとして働いている人であれば、フリーランスエージェントに登録すればすぐに案件を獲得できるはずです。

会社を辞める前に案件を決めてしまえば、金銭的なリスクは最小限に抑えられます。

おすすめのエージェントを下記の記事で紹介しているので参考にしてください。

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非エンジニアからフリーランスエンジニアを目指すなら

エンジニア未経験からフリーランスエンジニアを目指すなら、まずは会社員としてエンジニアの経験を積むことをおすすめします。

僕も未経験からエンジニアになりました。

キミヒラ

研修でタイピングゲームからやらされるほどPCが苦手でしたが、今ではフリーランスとしてやっていけるようになりました。

エンジニアとして一人前になればフリーランスになることは難しくありません。

未経験からエンジニアになる方法は下記の記事で解説しています。

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この記事が少しでも参考になれば幸いです。

最後までお読みいただきありがとうございました。

「フリーランスエンジニアって本当に自由なの？」

こんな疑問を持つのも当然で、ひとくちにフリーランスといっても自由度はそれぞれなのです。
「全然自由じゃないよ」という人もいれば、逆に「自由なフリーランス最高です！」という人もいるわけで。

「働き方」の違いや「自由」の定義によって見え方は大きく変わります。

この記事では、「自由」と「働き方」の分類を整理して、「フリーランスは自由なのか」を明らかにしていこうと思います。

キミヒラ

10年以上のフリーランスエンジニアの経験から、フリーランスの自由について解説します。

フリーランスは「働き方」によって自由度が違う

フリーランスの「働き方」にはいくつか種類があります。

この記事では、３つの「働き方」に分類します。

「自由」についても３種類に分類します。

「働き方」によって得られる「自由」が異なってきます。

それを簡単にまとめた表がこちらになります。

「常駐タイプ」と「リモートタイプ（時間制約なし）」では自由度は大きく違います。

それでは各タイプを詳しく解説していきます。

常駐タイプの働き方

「常駐タイプ」は、クライアント先に出勤する働き方です。

最も簡単に実現できる働き方で、会社員としてエンジニア経験のある人であれば「常駐タイプ」のフリーランスになるのは難しくありません。

その一方で、毎日出社する必要があるので、会社員とあまり変わらないと感じるかもしれません。

とはいえ、実際は会社員より自由です。

まず仕事の内容や金額を自分で選べるのは大きなメリットです。

また、週２、３の案件もあるので、会社員より柔軟な働き方を選ぶことが可能になります。

案件の合間に長期の休暇を取得できるのも、フリーランスならではです。

キミヒラ

僕は「常駐タイプ」のフリーランスだった頃に、長期休暇を利用して憧れだった長期の海外旅行や語学留学をしていました。

リモートタイプ（時間制約あり）の働き方

基本的には「常駐タイプ」と同じですが、リモートワークである点が大きな違いです。

コロナの影響もあり、最近はフルリモートの案件も増えました。

出勤は不要ですがクライアント先に就労時間は決められてしまいます。
平日の就労時間は基本的に作業していなければいけません。

常駐型が出社しなくて良くなっただけのようですが、リモートワークになることで場所の自由を得られることが大きなメリットです。

キミヒラ

「リモートタイプ（時間制約あり）」なら田舎や海外への移住もできます。

リモートタイプ（時間制約なし）の働き方

「納期までに仕事を終わらせればOK」というのがこのタイプです。

いつ・どこで仕事していても納期さえ守れば問題なしです。
しいていうなら、オンラインミーティングなどで時間の縛りを感じるくらいです。

この働き方の自由度はかなり高く、受ける恩恵は多岐に渡ります。

参考までに僕が感じているメリットを挙げてみます。

• 仕事の合間に気分転換（ジムや散歩）できる
• そのため、生産性があがる
• 旅行しながらも仕事ができる
• プライベート優先でスケジュールを組める
• 案件掛け持ちも容易

本当に自由と言えるのはこのタイプかもしれません。

納期までに仕事を終わらせる技術とタスク管理の能力は必須です。

キミヒラ

現在の僕はこのタイプ。
仕事に縛られない充実した生活を送れています。

まとめ：フリーランスになって自由を目指す

ひとくちにフリーランスといっても、自由のレベルは様々です。

「全てのフリーランスが同じように自由というわけではない」という現実は、フリーランスを目指すうえで知っておいた方が良いでしょう。

「リモートタイプ（時間制約なし）」を目指すとしたら、それなりのスキルが必要になってきます。

とはいっても、ひと昔前に比べてリモートワークが広く普及したので、フリーランスが自由になる難易度はぐっと下がった印象です。

「フリーランスで自由になれる」というのは紛れもない事実です。

この記事が、自由なフリーランスを目指す方の参考になれば幸いです。

最後までお読みいただきありがとうございました。

「フリーランスエージェントってたくさんあって、どこを選べば良いかわからない…」ということはありませんか？

そこで「信頼できるエージェントのみを厳選したランキング」を作成しました。

フリーランスという働き方が広まってきた昨今、数多くのフリーランスエージェントが乱立しています。
これだけ数が多いと、エージェントの質もピンキリです。

信頼できる良質なエージェントを利用して、安定した高収入を手に入れましょう。

キミヒラ

フリーランス歴10年以上の経験からおすすめできるエージェントをご紹介します。

　第１位　レバテックフリーランス

第１位は「レバテックフリーランス」。

• 認知度No.1
• 登録者数No.1
• 15年の実績
• Web系が中心
• 支払いサイトが15日

登録者数、認知度共にNo１の業界のトップに君臨するエージェントです。
案件数と報酬も高水準かつ15年の実績があるので安心して利用できます。

レバテックフリーランス（公式）

メリット・デメリット

口コミ

レバテックフリーランスがおすすめな人

フリーランスエンジニアならレバテックフリーランスには登録しておいて損はありません。

特におすすめできるのは下記のような方です。

まずは安心できる最大手のレバテックフリーランスで経験を積むことで、他のエージェントを利用する際に悪質なエージェントを見極めることができるでしょう。

＼ 登録者数No1 ／

レバテックフリーランス（公式）

　第２位　Pe-BANK

マージン率を公開してるPe-BANKもおススメのエージェントです。

• マージン率が公開されている（8-12%）
• 業務系案件に強い
• 全国12拠点
• 福利厚生制度
• 資格取得のサポート
• 年齢層が高い（平均年齢41歳）

マージン率が非公開のエージェントが多いなか、堂々とマージン率を公開しているのがPe-BANK。
その率は8-12%と業界でもトップクラスの低マージンです。
自信をもって公開できるわけですね。

Pe-BANK（公式）

メリット・デメリット

口コミ

Pe-BANKがおすすめな人

Pe-BANKはオープンな契約や充実した福利厚生が魅力的なエージェントです。

下記の方に特におすすめです。

マージン率が公開されているのは嬉しいですよね。

また、資格取得やスキルアップを目的としたセミナー費用の補助や、IT専門書の割引などの手厚い福利厚生も魅力です。

＼ 契約がオープンなエージェント ／

Pe-BANK（公式）

　第３位　ITプロパートナーズ

ITプロパートナーズは、他のエージェントには少ない週２～３日の案件を推しているエージェントです。

• 週２～３日の案件が豊富
• リモート案件が豊富
• スタートアップ、ベンチャー案件が豊富

ITプロパートナーズ（公式）

メリット・デメリット

口コミ

ITプロパートナーズがおすすめな人

週2、３の案件に力を入れているエージェントなので、この要件にマッチする人は是非利用したいエージェントです。

下記の方に特におすすめです。

ITプロパートナーズは比較的に新しいエージェントですが、柔軟な働き方ができたり、新しいトレンドの技術を扱った案件が多かったりと、新しい会社ならではの魅力があります。

売上高も急成長中のようで今後にも注目のエージェントです。

＼週２日からの案件が充実 ／

ITプロパートナーズ（公式）

まとめ：信頼できるエージェントを利用しよう

３社の比較表はこちらです。

	レバテックフリーランス	Pe-BANK	ITプロパートナーズ
おすすめ度
登録者数	20万人以上	不明	60,000人以上
公開案件数 (2022/10/7時点)	2,468件	3,816件	5,294件
取引社数	5,000社以上	約1,000社	2,000社以上
マージン	非公開	8~12%	非公開
支払いサイト	15日	40日	35日
	公式	公式	公式

数多くある中から失敗せずにエージェントを選ぶには、「信頼のあるエージェントであること」と「自分にあったエージェントであること」が重要です。

今回紹介した３社は、いずれも信頼のできるエージェントです。
それぞれ特徴があるので、自分にあったエージェントを選びましょう。

もちろん無料で登録できるので、３社とも登録するのも良いですね。

この記事が少しでもお役に立てれば幸いです。

最後までお読みいただき、ありがとうございました。

「未経験でもフリーランスエンジニアになれるのだろうか…」と悩んでいませんか？

自由なライフスタイルと高い収入を得られるフリーランス。
なりたいと思ったら、今すぐにでもなりたいですよね。

結論から言えば、未経験でも今すぐにフリーランスエンジニアになることは可能ですが、おすすめはできません。

この記事ではフリーランスエンジニア歴１０年以上の僕が、未経験でフリーランスになることをおすすめしない理由を解説します。

理想のフリーランスエンジニア像と現実

どんなフリーランス生活をイメージしていますか？

• 高い収入
• 場所にとらわれない暮らし
• 自由な勤務時間
• 満員電車からの解放

などなど、フリーランスにはたくさんの魅力があり、それに惹かれてフリーランスになりたいと思った方も多いと思います。

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しかし、フリーランスになってもこのようなメリットが必ず得られるわけではありません。

このようなメリットの多くは、最低限のプロとしての仕事ができた上で成り立つことが大半で、未経験のフリーランスが同じような生活をするのは難しいです。

良いイメージばかりが先行していると、思い描いたものと現実がかけ離れていてがっかりしてしまうかもしれません。

未経験者がいきなりフリーランスエンジニアになったら

では、未経験者がいきなりフリーランスになるとどのような現実がまっているのでしょうか。

最初から高収入は期待できない

フリーランスエンジニアの高い報酬に惹かれている方も多いと思います。
実際に年収1,000万も現実的に狙えるのは、フリーランスエンジニアの大きな魅力です。

しかし、フリーランスの世界では誰もが同じように稼げるわけではありません。

実力や実績がものを言う世界です。

未経験者が1,000万稼いでいるエンジニアと同じレベルの仕事をするのは厳しいですよね。

1,000万エンジニアが１日で終わる仕事を、未経験者は５日かかるかもしれません。
その場合、未経験者への報酬は1,000万エンジニアの５分の１でないと割に合わなくなります。

未経験のフリーランスが最初から高収入を得るのは難しいでしょう。

案件によってはサラリーマンと変わらない働き方に

場所や時間にとらわれない自由な働き方は、クライアントとの信頼関係があってこそ成り立ちます。

実際にはクライアント先に毎朝出社する「常駐」という働き方も多いです。

リモートの案件を取れずに常駐の案件を取った場合、生活は会社員の時のそれと変わりません。

平日は毎朝満員電車に揺られ、夜まで働き、
日曜の夕方のサザエさんを見て憂鬱になるのも同じです。

会社や上司からの教育を受けれない

会社員は未経験からでも教育してもらえます。将来に会社に貢献することを期待されているからですね。

給料を貰いながら研修を受けることができたり、実務でも上司から仕事を教えてもらう事ができます。

しかし、フリーランスとなると誰も教育してくれません。

会社員は会社の為に働きますが、フリーランスは自分の為に働きます。
なので、フリーランスを教育するメリットは誰にもないのです。

そのため仕事と並行で独学で勉強もすることになります。

寝る間も惜しむ努力が必要になるかもしれません。

このように、未経験者がいきなりフリーランスエンジニアになったとしても、思っていた生活とはかけ離れたものになる可能性が高いのです。

今すぐフリーランスエンジニアになる方法

これまで述べたデメリットにも納得したうえで、収入や環境が悪くても、とにかく今すぐフリーランスになりたいという場合、フリーランスになること自体は可能です。

単価や業務内容などを妥協すれば、クラウドソーシングを利用して未経験者でも案件を取得できます。

実際に僕の嫁は未経験での案件獲得に成功しました。

ただ、未経験からいきなりフリーランスになるのは、挫折するリスクが大きいのでおすすめできません。

それでもどうしてもという場合は、会社員をやりながらクラウドソーシングで仕事を受けてみるのが良いかもしれませんね。
会社を辞めなければリスクはないので、ノーリスクでフリーランスを体験することができます。

クラウドソーシングで案件を受注する方法はこちらの記事をご覧ください。

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おすすめは就職してエンジニアになることから

未経験でフリーランスになることも可能ですが、厳しい部分もあり万人におすすめできるものではありません。

フリーランスになったとしても、思い描いていたフリーランス像とはかけ離れたものになって挫折してしまうかもしれません。

そのため、僕は未経験からいきなりフリーランスになるのではなく、まずは就職して会社員として経験を積むことをおすすめしています。

未経験からエンジニアになる方法は下記の記事で解説しています。

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僕はフリーランスになって本当に良かった思っています。

時間と場所の自由。経済的な余裕。

これらをフリーランスになることで手に入れることができました。

この記事が少しでもフリーランスを目指すうえで参考になれば幸いです。

最後までお読みいただきありがというございました。

「フリーランスエンジニアって気になるけど実際どうなんだろう？」

こんな疑問をもっていませんか？

周りにフリーランスエンジニアの方がいなければ、なかなかその実態を知ることはできませんよね。

そんな皆さんの疑問に、フリーランスエンジニア歴１０年以上の僕がお答えしていきます。

フリーランスエンジニアというライフスタイルの魅力を全力でお伝えするとともに、不安要素ついても現役フリーランスエンジニアの僕がどのように考えているかを解説します。

フリーランスエンジニアは稼げます

僕はフリーランスになって、会社員の時の数倍稼げるようになりました。

会社員の時は月20万程度の収入でしたが、フリーランスになった直後で50万になりました。

それから収入は伸びていき、今では月80万以上の収入を得ています。
年収にすると1,000万円を超えるまでになりました。

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僕は高卒で資格も特にもっていません。
このスペックでこれだけ稼げる仕事はあまり多くないですよね。

収入が増えたので、会社員時代は貯金なんてできなかったのに、ある程度の資産を蓄えることもできました。

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お金はあるに越したことはありません。

会社員時代のギリギリの生活と比べると、心にも余裕がもてるようになりました。

長期休暇で会社員にはできない経験ができる

会社員の時は、お正月やお盆休み、GWの1週間程度の休みが一番長い連休でした。

フリーランスになると、休みは自由に取れます。
案件と案件の合間に月単位の休みも取れてしまうんです。

僕はこれまで南米大陸を放浪したり、北海道を自転車で旅したりと沢山の長期旅行に行ってきました。

時間に余裕のある旅行は、会社員の時の憧れでした。

普通の人が学生の時や、定年後でないとできない経験を、若くてお金のある時にできるのは本当に素晴らしいことです。

どこでも働けると人生が変わる

フリーランスエンジニアという仕事は、パソコンとネットさえあればできてしまいます。

今の時代、ネットが繋がらない場所なんてほとんどないので、ほぼどこでも働けるんです。

僕はフリーランスになってから、いろんな場所から仕事をしてきました。

仕事しながら海外に語学留学したり、日本一周旅行をしたり。
収入を得ながらなので、負担も少なく快適に留学も旅行もできます。

また、離島へ移住したりもしました。
住む場所も自由に選べるんです。

やろうと思えば海外移住も可能です。

場所にとらわれなというだけで、人生変わりそうな気がしませんか？

仕事の人間関係のストレスがない

「人の悩みの9割は人間関係」といいます。

毎日通う会社での人間関係が悪かったりすると、相当のストレスになるはずです。

フリーランスなら、仕事上の人間関係で思い詰める必要はありません。

たまに嫌な人に会うこともありますが、そのような人とは今後仕事をしないようにできるからです。

そのように人を選んで仕事をしていると、だんだん周りには良い人だけが残っていきます。
そして、その良い人たちだけで仕事が回るようになります。

フリーランスなら自分で選んで人間関係を構築できるのです。

上司ガチャの外れに嘆く必要はないんです。

快適な環境で作業できる

在宅で作業するなら、作業環境は自分好みにセットすることができます。

僕はトリプルディスプレイに、お気に入り机と、少しだけ高価なオフィスチェアという作業環境。
外付けのスピーカーからお気に入りの音楽を流して、コーヒーを飲みながら作業します。

自分好みにアレンジした作業環境はとても気持ちの良いもです。

机に向かうのも憂鬱になりません。

１日のスケジュールも自由です。

僕は仕事の合間に、犬の散歩や自宅の筋トレルームで筋トレしたりして気分転換しています。

こんな自由ならスタイルで仕事ができるのもフリーランスの大きな魅力のひとつです。

フリーランスエンジニアの不安要素

ここまでフリーランスエンジニアの魅力をお伝えしてきましたが、フリーランスエンジニアの悪い部分も気になりますよね。
フリーランスには会社員に劣る部分もあります。

ひとつめに、フリーランスには福利厚生や退職金がないことが挙げられます。

しかし、会社員の福利厚生や退職金の分を埋めても余るくらいにフリーランスの報酬が高いので、デメリットにならないと考えています。

詳しくはこちらの記事で解説しているのでご覧ください。

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また「若いうちはフリーランスで良くても、年をとったら仕事が回ってこなくなる。その点、会社員は定年まで働けるから安泰。」という意見も聞こえてきそうです。

エンジニアという職種でいえば、今後も人材不足が続くようです。
さらに、これからは50歳以上のシニア層が業界に増えていく傾向にあるようで、40,50代になったから仕事がないということもなさそうです。

それに、高い報酬があれば早く資産を形成できます。
若いうちに資産を構築して、その資産から不労所得を得てリタイアなんてことも夢ではありません。

フリーランスの将来をあまり悲観的に考える必要ないと思っています。

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まとめ：フリーランスエンジニアは目指すには

フリーランスエンジニアの魅力は伝わりましたでしょうか？

もちろん不安要素もありますが、僕はそれも含めてフリーランスエンジニアという働き方に満足しています。

もう会社員には戻りたくないので、生涯フリーランスでやっていくつもりです。

この記事を読んで、少しでも「フリーランスエンジニアっていいかも！」と思ってくれたら幸いです。

最後までお読み頂きありがとうござました。

フリーランスには、会社が用意してくれる福利厚生や退職金がありません。

この点でフリーランスより会社員の方が有利と考える人は多いです。

しかし、10年以上フリーランスをしてきた僕の考えは逆です。
退職金や福利厚生の面を考慮しても、フリーランスの方が経済的には有利だと考えています。

この記事では、10年以上フリーランスをしてきた経験と、統計データを参考に福利厚生と退職金がなくてもフリーランスが有利な理由を解説します。

会社が負担している退職金と福利厚生費は約１６万円

退職金も福利厚生も会社が用意してくれているとはいえ、それは僕らの稼ぎから捻出されています。

毎月貰うお給料とは形は違えど、会社が従業員に支払う費用という面では同じものです。

会社員のお給料は下記のように考えることができます。

実際の給料　＝　額面給与　＋　退職金積立金　＋　福利厚生費用

会社員が福利厚生と退職金があるから有利というのは、言い換えれば毎月のお給料に「退職金積立金　＋　福利厚生費用」が上乗せされる分、給料が良いということです。

であれば「退職金積立金　＋　福利厚生費用」の金額がかわれば、会社員がどれほど有利なのか目に見える形で理解できます。

経団連が、企業が負担している福利厚生費や退職金の金額を公開しています。

会社が負担してくれている福利厚生と退職金の平均値は16万円ほどのようです。

108,517円（福利厚生費）　＋　47,354円（退職金）　＝　155,871円

フリーランスの強みは高い報酬

会社員は額面給料とは別に、毎月約16万円の見えない給料（退職金積立金　＋　福利厚生費用）があるということです。

会社員からフリーランスになって収入が増えたと喜んでいても、16万円以上増えていなければ実際の収入は減っているという悲しい事態に。

逆に１６万以上稼ぎが増えるなら、退職金や福利厚生がなくても、フリーランスの方がお得と考えることも出来ます。

僕の場合ですと、会社員の時は額面２５万円程だったのがフリーランスになった直後に５０万円以上になりました。
その後も順調に伸び、月８０万～１００万くらいで安定しています。

収入の差は16万を余裕で超えているので、福利厚生や退職金がなくてもフリーランスの方が良かったと思っています。

もちろん、これは人によって状況はことなります。

もともとの会社員の給料が高い人は、フリーランスになって16万以上収入をアップするのが難しいかもしれません。

逆に、福利厚生が貧弱だったり退職金がない会社なら、会社は月16万円も負担していないかもしれません。
そのような場合なら、フリーランスの方が経済的に豊かになれる可能性は高いでしょう。

人それぞれ異なるので、自分の現在の収入と、フリーランスになった時にどれだけ収入が得られるか確認してみましょう。

フリーランスエンジニアの報酬は、フリーランスエージェントの案件を見て確認することができます。
無料ですので、まずは覗いてみて自分がフリーランスになったらどれだけ稼げるか確認してみるのも良いでしょう。

おすすめのエージェントは下記の記事で紹介しています。
10年以上のフリーランス経験から信頼できるエージェントのみを厳選しています。

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フリーランスが活用できる福利厚生サービスや制度

また、フリーランスも自分で退職金や福利厚生を用意することができます。

実はフリーランス向けの制度やサービスってたくさんあるんです。

いくつかご紹介します。

小規模企業共済

小規模企業の経営者や役員、個人事業主は小規模企業共済制度を利用することができます。
国の機関の中小機構が運営する制度で、退職金を積み立てることができます。

積み立てた資金は運用されて、1%程度の利回りが期待できます。
しかも、掛金は全額所得控除になり、節税効果も抜群です。

退職金をお得に、自分で用意することができるのです。

iDeCoの掛金の上限が多い

iDeCo（個人型確定拠出年金）は、私的年金の制度です。

税制上の優遇も受けれる非常にお得な制度なのですが、この掛金の上限が、会社員の最も多い条件が月2.3万なのに対して、自営業者が月6.8万円と約３倍です。

年金を上乗せすることができるので、個人事業主にない厚生年金の代わりにすることができます。

満額の6.8万を30年間拠出した場合のシミュレーション結果がこちら。

厚生年金以上に、年金額を上乗せできそうです。

節税効果もあるので一石二鳥。

フリーランス協会

フリーランス協会は、フリーランスための非営利団体です。

有料会員になると、様々な福利厚生サービスを受けることができます。

さらにフリーランスならではリスクをカバーしてくれる保険が付帯。

会社の保護を受けれないフリーランスの強い味方です。

福利厚生や退職金以上に稼げれば良い

フリーランスには福利厚生や退職金はありませんが、代わりに高い収入があります。

福利厚生や退職金の会社負担分以上に収入が増えるなら、フリーランスの方が経済的には有利と言えます。

福利厚生や退職金が無いからと、漠然と不安になりますが、実際に数字にすると比較できますね。

もちろん、これだけでフリーランスの方が良いと断言できるわけではありません。

他にも不安要素はありますからね。例えば年齢のことなど。

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とはいえ、ひとつ判断基準にはなるではないでしょうか。

この記事が少しでも参考になれば幸いです。

最後までお読みいただきありがとうございました。

フリーランスというと、不安定なイメージがありますよね。

30代半ばにもなると、この歳でフリーランスなんて大丈夫かと心配されたりもします。

しかし、１０年以上もフリーランスをやってきた僕からすると、フリーランスって思うほど危ない生き方ではないぞと思ったりします。

実は資産形成の面では、会社員より有利だったりもするんです。

この記事では、フリーランスが不安定と思われる理由と、10年フリーランスをしてきた僕が感じているフリーランスの有利な部分を解説します。

フリーランスが不安定と言われる理由

なぜ、フリーランスが不安定と思われるのでしょうか。

大きく２つの理由があると思っています。

フリーランスは収入が保証されない

まず、収入が保証されていないのが一番大きな理由ではないでしょうか。

会社員は基本的に一定の収入が保証されていますが、フリーランスは仕事が取れなければ収入ゼロです。

今現在稼いでいても、年を取った時に同じように稼げる保証もありません。

フリーランスの年齢に対する不安については、下記の記事でまとめています。

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手厚い社会保障や退職金がない

もう一つ、フリーランスが不安定とされる要素が、社会保障や退職金がないこと。

年金については、会社員が国民年金と厚生年金の２階建ての制度に対して、フリーランスは1階部分の国民年金のみとなります。

会社員の場合、収入にもよりますが、厚生年金と国民年金を合わせた男性の平均の年金受給額は月に約16.5万円です。

対してフリーランスは国民年金は月に約6.5万円のみです。

その差額は、毎月約10万円にもなります。

また、会社員は退職金があります。退職金の平均は約2,000万円だそうです。

もちろんフリーランスには退職金ありません。

フリーランスが会社員より有利な部分

このように、一見すると会社員と比べてフリーランスはかなり不遇に見えます。

ですが、フリーランスならではの強みもあるんです。

保証されない代わりに今稼げる

会社員と違って保証されない分、今稼げます。

会社員の場合、沢山の保証がありますが、やはりそれは自分たちが稼いだお金から捻出されているわけです。

稼ぎの一部を留保して、あとから退職金や厚生年金として受け取っているイメージです。

それに対して、フリーランスは会社を中継せず、稼いだ金額をダイレクトに「今」受け取れます。

稼いだお金を無駄遣いしないで、自分で自分の未来を保証すれば良いのです。

フリーランスは資産運用の面で優遇されている

実は、資産運用の面では会社員よりフリーランスの方が優遇されていたりします。

iDeCoの掛金の上限が多い

iDeCo（個人型確定拠出年金）とは、私的年金の制度です。

税制上の優遇も受けれる非常にお得な制度なのですが、この掛金の上限が、会社員で最も多い条件で月2.3万なのに対して、自営業者が月6.8万円です。

個人的に年金を上乗せすることができるので、個人事業主にない厚生年金の代わりにすることができます。

満額の6.8万を30年間拠出した場合のシミュレーション結果がこちら。

厚生年金以上に、年金額を上乗せできそうです。

また、節税効果もあるので一石二鳥。

小規模事業者のみ利用できる小規模企業共済

小規模企業の経営者や役員、個人事業主は小規模企業共済制度を利用することができます。

国の機関の中小機構が運営する制度で、退職金を積み立てることができます。

積み立てた資金は運用されて、1%程度の利回りが期待できます。

しかも、掛金は全額所得控除になり、節税効果も抜群です。

フリーランスは退職金もお得に、自分で用意することができるのです。

フリーランスならFIREも目指せる

保証を犠牲にした高い報酬と、優遇された資産運用の制度があるフリーランスは、実は資産運用では有利な立場だったのです。

このメリットをしっかりと利用すれば、不安定とされるフリーランスでも盤石な生活基盤を構築することができます。

それどころか、近年注目されているFIREの実現も、会社員より早く達成できるかもしれません。

FIREを実現するには、資産運用するための元本が必要です。

「年間の支出の25倍」の元本を運用すると、資産を取りくずことなく運用益で暮らせると言われています。

もし年間200万で暮らせるなら、5,000万円を貯蓄する必要があります。年間400万なら、１億円という計算になります。

途方のない金額に感じますが、フリーランスならではの高報酬と、優遇された投資制度を利用すれば、FIREは夢物語ではありません。

実際に僕は1,000万以上の貯蓄ができています。

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また、全ての生活費を資産運用でまかなわず、仕事＋資産運用で生活するサイドFIREなら、さらに現実的です。

フリーランスの仕事以外に別の収入があるだけで、生活は十分安定しますよね。

まとめ：フリーランスこそ資産運用すべき

一般的に不安定で危なそうに思われるフリーランスですが、国もそのあたりを考慮しているようで、フリーランスを優遇するような制度を用意してくれているんです。

そのような制度を利用することで、会社員よりも安定した生活基盤を構築することも可能です。

良くも悪くも、全てが自分次第なのがフリーランスです。

仕事だけでなく、お金に関する知識も身に付けて、フリーランスとして生き延びましょう。

少しでもみなさんのフリーランスライフのお役に立てれば幸いです。

最後までお読みいただきありがとうございました。

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場所・時間にとらわれずに自由に暮らせて、稼ぎも充分。

フリーランスになってからの日々は充実していて、いつまでもこの生活が続いて欲しいと心底思います。

いつまでも続けば…

そうなんです。今が幸せと思うと同時に、いつかこの幸せを失ってしまうのではという不安も付きまといます。

１０年以上フリーランスをやってきた今でも、その不安は消えることはありません。

特に、年齢の面での不安は年々大きくなります。
４０代、５０代でもフリーランスとして仕事を取れるのかと。

この不安は、多くのフリーランスエンジニアの方が感じているのではないでしょうか。

未来のことは誰にもわかりませんが、様々な機関が、フリーランスやIT人材の分野で現在の状況の分析や、近い未来の予測をしています。

それらの情報を見てみると、フリーランスエンジニアの未来は、必ずしも悲観的ではないことがわかりました。

この記事では、フリーランスエンジニアの将来についてデータを交えて解説していきます。

フリーランスの７割弱が４０代以上

出典　一般社団法人プロフェッショナル＆パラレルキャリア・フリーランス協会「フリーランス白書 2022」

「フリーランス白書 2022」の調査によると、フリーランスの６７％が４０代以上だといいます。

フリーランスって、若い世代が多いイメージだったので、意外でした。

年代別にみると、４０代が一番多いです。

４０代が最もフリーランスが多いの年代だと考えると、３０代はボリュームゾーン入る前。まだまだこれからです。

さらに、５０代が３０代とあまり変わらない割合なことにも驚きです。

実際に僕も、５０代のフリーランスの方と仕事をしたことがあります。
年を感じさせないほどパワフルで、Androidアプリの開発など、新しい技術へも対応している方でした。

実際に５０代で活躍しているフリーランスの方が多くいるというのは、僕たち３０代のフリーランスに勇気を与えてくれます。

IT人材不足はまだ続く

国が公表している調査結果によると、IT人材不足はまだ続くようです。

人材の供給人数と、需要の伸びにギャップがあり、年々不足する人数は増えていくようです。

人材不足が続く限り、現場で通用するスキルさえ持っていれば、４０代、５０代になったとしても仕事に困る可能性は低そうです。

また、５０代以上のIT人材の数はこれから伸びていくようで、2030年には、29歳以下の若手層が24％なのに対して、50歳以上のシニア層が27%も占めるようになるようです。

29歳以下より、50歳以上の人が多くなるんです。

将来、シニア層の占める割合が増えるなら、４０、５０代になっても肩身の狭い思いもしませんね。

資産形成とスキルアップで備える

これらのデータを見ると、フリーランスエンジニアの将来は、そこまで悲観的なわけではなさそうです。

とはいえ、未来がどうなるかは誰にもわかりません。

悲観的になりすぎるのは良くないですが、安心しきってしまうのも危険です。

何があるかわからない将来の為に、最低限の備えをしておきましょう。

稼げるうちに稼いで資産形成

安定と引き換えに、フリーランスは高い報酬を得ることができます。

稼げるうちに稼いで、もしもの時の生活資金を貯めておきましょう。
一般的に生活費の半年分程度を生活防衛資金として備えておくと良いと言われています。

また、溜まったお金を預金口座に預けておくだけではなく、働かせることも考えましょう。

健全な資産運用を行うことで、現実的に年利4%程度の運用益を得ることも可能です。

例えば、50歳になるまでにフリーランスで5,000万の資金を用意して、年利4%で運用すれば年間200万の不労所得を得ることができます。もしも、50代でフリーランスとして仕事を取れなくなったとしても、年間200万の不労所得があれば、なんとかなりそうな気がしませんか？

僕もフリーランスになってから、こつこつと資産形成を始めました。

投資といっても、大きくリスクを取るようなことはしていないので、あまり執着せずにのんびりやっています。

不安定なフリーランスだからこそ、資産形成は必要だと思っています。

僕の資産形成の内容の詳しくは、下記の記事をご覧ください。
節税にもなる資産形成方法も解説しています。

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スキルで付加価値を

年を取ったとしても、スキルの面で若い人材と張り合うこともできます。

今もスマホアプリのエンジニアが不足していたりしますよね。

そのような付加価値の高いスキルを持っていれば、シニアエンジニアになったとしても、仕事にあぶれることも少ないでしょう。

若いうちから、スキルアップし続けれていれば単価アップにもつながります。

自己投資の恩恵が、すぐに実感できるのがフリーランスの良いところでもあります。

スキルアップし続けていきましょう。

まとめ：フリーランスエンジニアの未来はそこまで悲観的じゃない

国など、様々な機関がIT業界やフリーランスの実態の調査などを行っています。

この記事では、フリーランス協会の「フリーランス白書 2022」や、国の「IT人材白書2020」を参考にしています。
このような調査結果を見ることで、近い将来を予測して備えることが可能です。

現時点の状況では、フリーランスのまま４０代、５０代を迎えることに悲観的になる必要はなさそうです。

あまり心配しすぎず、最低限の備えは行って、フリーランスライフを満喫しましょう。

少しでもこの記事が参考になれば幸いです。

最後までお読みいただきありがとうございました。

Twitterなどでもよく話題になるSES。

あまり良い話は聞きませんが、SESを擁護する方もいますよね。

個人的には、擁護する側の意見も理解できるのですが、実際のところ悪質なSESが多いのが事実だと思っています。酷いところは本当に酷いです。

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そんなSESに勤めているなら、フリーランスになった方が遥かに幸せになれるとも思っています。

僕はもともとはブラックなSESに勤めていたのですが、今はフリーランスとして活動しています。

底辺の社畜から自由なフリーランスへ。人生がガラッと変わりました。

フリーランス歴１０年以上になる僕が、SESよりフリーランスをオススメする理由を解説します。

SES会社への不満

SESという業態について否定するつもりはありませんが、勤めていた会社に対してはかなり不満がありました。

給料が安い

当時の年収２５０万くらいでした。

実際に顧客は僕らにもっとお金を払っているわけなのに、僕たちの手元に入ってくるお金はその半分以下。

社保や税金のことを考慮しても少なすぎます…

自社とのつながりが薄い

現場に長期で入って安定すると、自社と関わることはほぼありません。

月に１度、自社へ帰る帰社日というものがありますが、あまり意味のない会議をするのみ。

会社側としては、社員の気持ちが離れないように、せめて月に１度くらい顔を合わせておこうという感じでやっているのだと思います。

長期で現場に入っていると、自社って中抜きするだけなので、「いらなくね？」って考えるのは自然なことだと思います。

エンジニア一人一人のことなんて考えていない

僕の退職が決まった時のことです。

転職先は決まっていたのですが、僕が退職する事を聞いた常駐先からスカウトされました。転職先より高い金額を掲示され、心が揺らぎました。

それで、自社の営業に相談することにしたんです。その人は社内のエンジニア達からの信頼も厚く、僕も、プライベートでも一緒に遊ぶくらいに仲良くさせてもらっていました。

『もしスカウトとかあったら相談してね。悪質な話もあるし、一番良い判断が出来るようにアドバイスするから。』

と言われていたので、この言葉を信じて相談してみたんですよね。今思うと、当時の僕もピュアだったなと思います。若かったので…笑

そしたら、やはりスカウトの話は潰されました…

常駐先に引き抜きするなとクレームを入れたようです。転職先の会社のことも調べていて、あんな会社に転職するのは辞めた方が良いとさんざん言われました。

仲良くしていただけにショックでしたね。

会社は僕の人生なんてこれっぽちも考えてくれていないと確信しました。そんな会社に残る意味はないですよね。

おかげでサッパリした気持ちで退職できました。

フリーランスになって良かったこと

ブラックなSESから一度転職したした後に、フリーランスとして独立しました。

フリーランスになって色んなことが良くなりました。

収入が倍増

すぐに月収が３倍ほどになりました。

会社側が社会保険などを負担してくれているから、個人事業主は稼ぎが増えても手取りが少ないという話がありますが、２～３倍も収入が増えれば、税金や社保を差し引いても余裕で会社員の時より多くのお金が手元に残ります。

賢く節税すれば、さらに多くのお金を残すこともできます。

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長期の休暇が取れる

会社員では考えられないような、月単位の休みがとれます。

海外語学留学したり、長期で大陸の国々を巡ったり、日本一周してみたり。

会社員だったらできない経験を積めるのもフリーランスの魅力です。

仕事を選べる

僕はSESの時は、仕事を選べませんでした。

会社としては、エンジニアを一刻も早く現場に出したいので、エンジニアの要望なんてどうでも良いのでしょう。

フリーランスなら、気に入らない仕事はやらなくて良いです。

プログラミング言語、単価、契約期間など、気に入った仕事を選ぶことができます。

フリーランスのデメリット

ここまでフリーランスの良い部分をあげてきたので、デメリットもあげてみようと思います。

とはいっても、あまりデメリットと言えるほどじゃないかもしれません…

同じ会社の仲間がいない

所属する会社がないので、会社の仲間のようなものはありません。

心細く感じることもあるかもしれません。

でも、フリーランスを続けていると、フリーランス同士の横の繋がりや、懇意にしてもらえる会社ができてきます。

悪質SES時代のうわべの繋がりよりも、フリーランスの今の方が信頼できる人間関係を構築できています。

働かなければ収入はない

当然ですが、個人事業主は働かなければ稼げません。

SESだったら、待機期間も給料はでますから、この点は心配になるところです。

とはいえ、働いている期間の収入が倍増しているので、お金をストックしておけば数カ月仕事がなくても困らないでしょう。

逆に、SESは自社にいると肩身が狭かったりします。会社としては、早く現場に出して稼がせたいので、意に沿わない現場に入らなきゃいけないことも。

それよりは、自分の貯金で暮らしながら、ゆっくり希望に合う案件を探す方が気楽かもしれません。

フリーランスになって案件を取るのは簡単

SESと比べてメリットが多く、デメリットもあまり感じないフリーランスですが、実際にフリーランスとして案件を獲得できるか心配な方も多いと思います。

SESでは、営業が勝手に案件を取ってきてくれましたからね。

でも、安心してください。

今はフリーランスエージェントが充実しています。

会社員の時と同じように、エージェントが案件を探してきてくれます。

もちろん中間マージンとして対価を支払う必要がありますが、営業を代行して貰えると思えば高くないでしょう。

おすすめのエージェントは下記の記事で紹介しています。
10年以上のフリーランス経験から信頼できるエージェントのみを厳選しています。

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悪質なSESに残るよりフリーランスになろう

会社をやめてフリーランスになるって不安ですよね。

ですが、実際にやってみるとSES勤務とフリーランスってあまり変わらなかったりします。

仕事を取ってきてくれるのが、SESかエージェントかの違いだけで、現場に出てしまえばやることは変わりません。

悪質なSESなら、優良なエージェントに乗り換えた方が、お金も時間も増えることでしょう。

キャリアを積めばフリーランスだって年収もちゃんと上がっていきますしね。

現状のSES勤務に不満を持っている方は、フリーランスという道も考えてみても良いかもしれません。

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お金の心配が尽きないフリーランス。

３０代で家族ももつようになると、かなりのプレッシャーです。

僕の仕事が無くなったら、家族みんなが路頭に迷うことなると思うとゾッとします。

心配を払拭するには行動あるのみ！

仕事を頑張るのは当然として、数年前から将来に備えて資産運用をしています。

それなりにお金が溜まってきて、今は１０００万円以上の資産を持つことができました。

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今回は、お金の心配を払拭する為の僕の資産の中身を公開していきます。

３０代フリーランス僕のポートフォリオ

現在の資産合計は1360万円程になっています。

ポートフォリオはこちらです。

生活防衛資金の確保を最優先にしていたので、現金の比率が大きくなっています。

ようやく600万円程の現金を貯めることが出来たので、これからの余剰資金は株式に優先的に入れていくつもりです。

リスク資産は米国株、国内株、投資信託、仮想通貨を合わせて２５％ほどなので、これをどんどん大きくしていきたいですね。

投資信託はつみたてNISAでこつこつ運用

投資信託は僕と妻のつみたてNISAの枠（33,333円×２）と、通常の積み立てを合わせて毎月8万ほど「eMAXIS Slim 米国株式(S&P500)」を積み立てています。

現在３０万ほどの含み益です。

インデックス投資をメインに資産形成しようと思ってるので、現金に余裕が出てきたらここへの投資額を増やすつもりです。

個別株は少額購入で勉強中

インデックス投資と違って、個別株投資は自分で銘柄を選ばなければいけません。

初心者の僕は失敗する前提で、少額を定期的に買い付けています。

少額で何度も購入することで、勉強する機会を増やすためです。

現在は７万円ほどの含み益です。

こちらは大きな金額を入れないように気を付けながら、まだしばらく勉強中です。

小規模企業共済で節税

小規模企業共済を月７万円積み立てています。

こちらは、退職金代わりになる積み立てですね。

４年以上継続しているので、積立額も370万円ほどになりました。

積立額が全額控除になるので、フリーランスには嬉しいですね。

同じように節税できるiDeCoもありますが、あちらは原則６０歳以降まで資金が拘束されてしまいます。

資金が拘束されるのが嫌なので、解約可能な小規模企業共済を積み立てています。

もっと資産が大きくなれば小規模企業共済とiDeCoを併用しても良いかなと思っています。

小規模企業共済は任意解約可能ですが、元本割れするケースもあります。

仮想通貨は定額つみたて

仮想通貨は毎月１万円だけBitCoinに積み立てています。

実は以前に、仮想通貨で100万円ほど溶かして痛い思いをしたことがあります。

当時は相場がかなり過熱気味で、僕もつられて無茶な買い付けをしてしまいました。

結果、プラス２００万円からマイナス１００万円へ転落。

このこともあり、値動きの激しい仮想通貨への投資はなるべく控えようと思っています。

とはいえ、仮想通貨には可能性もあるとおもっているので、感情に左右されない定額つみたてで、リスクをおさえて毎月１万円だけ投資しています。

最終目標はサイドFIRE

こつこつ始めた資産形成ですが、1000万の大台に到達して少しは不安が解消されました。

最終的にはサイドFIREしたいと思っています。

完全に不労所得で暮らせなくても、生活費の一部を株式の利回りで補填できればと。

収入を分散することで、エンジニア業一点張りより断然安心です。

とはいえ、当面はエンジニアで頑張ってこつこつ資産を積み上げていくしかありません。

次は2000万円を目標に頑張ります。